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我们是一个机会均等的雇主

收到申请并雇用员工时,不考虑种族、信仰、肤色、性别、宗教、年龄、国籍、婚姻状况、身体或精神残疾、残疾、遗传信息、退伍军人身份、公民身份或任何其他受保护的类别州、地方或县法规。收到此申请并不意味着存在职位空缺,也不意味着我们有任何义务。我们感谢您对我们组织的兴趣。

您、您的同事和我们客户的安全对 Rid A Pest, Inc. 至关重要。让您从事因以下原因受伤风险较高的工作对您和我们都没有好处精神或身体状况。作为机会均等的雇主,我们考虑就业申请人,无论他们是否残疾;然而,除了我们自己的要求之外,《美国残疾人法》还要求我们确保每位员工都有能力履行工作的基本职能。因此,如公司代表和/或职位描述中所描述的,您必须诚实地向我们说明您对您履行基本职能的能力的个人评估。

这是一个无毒工作场所

**就本协议和发布而言,Rid A Pest, Inc. 在以下段落中称为“公司”、“本公司”或“您”。我在求职申请中的上述事实是真实和完整的。本人理解,本申请表上的虚假陈述或信息遗漏(即使在就业后被发现)或任何其他就业形式都可能导致解雇或拒绝就业。您在此被授权通过您选择的任何调查或信用机构或局对我的个人历史、财务、犯罪、信用和机动车辆记录进行任何调查。您还被授权管理个性档案或其他就业前测试并验证我的背景。犯罪记录或判刑并不是自动取消就业资格。我同意在就业之前或之后接受任何药物或酒精测试,如果需要,我同意接受医学评估。我同意发布任何或所有被认为必要的医疗信息或记录,以确定我履行我可能担任的职位的基本工作职能的能力。

在提出此就业申请时,我还了解可能会通过与我的邻居、朋友或我认识的其他人的个人面谈获得消费者调查报告。作为本公司考虑我的就业申请的交换,我特此解除并永远解除 Rid A Pest, Inc.(包括其董事、高级职员、雇员和代理人)和我过去和/或现在的雇主(包括他们的董事、官员、雇员和代理人)免于因对我过去和/或现在的工作进行调查或披露此类信息而可能导致的任何责任。我授权使用本申请中的任何信息来验证我的陈述,我授权过去的雇主、医生、所有推荐人和任何其他人回答关于我的能力、性格、声誉和以前的工作记录的所有问题。

我明白,如果我的申请被接受并且我被聘用,那么在任何时候与 Rid A Pest, Inc. 的雇佣关系都是“随意”的。进一步理解,这种“随意”的关系可能不会被任何人改变。书面文件、口头陈述或行为,除非本公司的授权高管明确承认此类更改。我进一步理解,我的“随意”雇佣可能随时被 Rid A Pest, Inc. 或我自己终止,并且不包括任何保证、合同或任何特定时间段的雇佣承诺。我理解,雇佣的前 90 天是新员工的介绍期。提交此申请并不意味着您将被录用。